
Na een zorgvuldig selectietraject is er een opvolger gevonden voor Rob de Jong. Welkom, Wietse de Boer! Wietse start in april als directeur van Deventer Doet, zodat er een warme overdracht is. Wij kijken uit naar een fijne samenwerking!
Op de foto (van links naar rechts): Arjan Vrielink (bestuurslid Deventer Doet), Wietse de Boer en Rob de Jong
Gerelateerde blogposts
Raadslid bedankt asielzoekers voor inzet in Deventer
Vijftien bewoners van AZC Schalkhaar zijn woensdag in het zonnetje gezet voor hun vrijwillige inzet en betrokkenheid bij de samenleving. Raadslid Jan-Auwke Diepenhorst sprak namens de Gemeente Deventer zijn waardering uit en overhandigde hen een persoonlijk certificaat.
De inzet van de bewoners was divers: sommigen begeleidden wekelijks ouderen in rolstoelen, anderen hielpen bij de Voedselbank of bouwden een festival op voor scholieren van het Etty Hillesum Lyceum. Ook investeerden veel deelnemers in hun eigen ontwikkeling via taallessen, sportclubs of sollicitatietrainingen.
De reacties van de bewoners waren ontroerend: “Ik had dit nooit verwacht in Nederland,” zei een van hen. Meerdere organisaties spraken hun dank uit met kaartjes, videoboodschappen en zelfgemaakte steentjes – kleine gebaren die veel betekenden.
De uitreiking is onderdeel van de #Meedoenbalie , dat iedere woensdagochtend in gebouw R AZC-bewoners helpt bij het vinden van vrijwilligerswerk, taalondersteuning, sport en soms betaald werk. Dankzij de samenwerking met lokale organisaties en de inzet van de bewoners zelf creeëert dit een mooie win-win voor iedereen!
Lees meerCertificaatuitreiking bij het Stormink: 48 leerlingen ronden MDT succesvol af!
Afgelopen woensdag 18 juni was het feest op het Stormink! 48 leerlingen kregen hun certificaat uitgereikt voor het succesvol afronden van hun MDT-traject (Maatschappelijke Diensttijd). En dat was dubbel en dwars verdiend!
De afgelopen periode hebben de leerlingen zich met veel enthousiasme ingezet bij allerlei maatschappelijke organisaties in en rond Deventer. Zo liepen ze mee bij kinderdagverblijven, horecagelegenheden, zorginstellingen en andere plekken waar ze echt iets konden betekenen. Extra leuk: dit jaar sloten ook een paar nieuwe organisaties zich aan bij het traject, onder andere de Deventer Leerschool en IJZENSO. Dit zorgde voor nog meer variatie.
Tijdens de uitreiking hing er een gezellige en trotse sfeer. De leerlingen straalden – en terecht! Ze hebben veel geleerd, mooie ervaringen opgedaan én een waardevolle bijdrage geleverd.
We kijken met trots terug op dit geslaagde MDT-jaar. Op naar een volgende ronde vol nieuwe kansen en ervaringen!
Lees meerTraining 8 juli: "Eenzaamheid signaleren & verminderen"
De laatste vrije plekken. Deventer Doet nodigt graag functionarissen en vrijwilligers uit, die regelmatig te maken hebben met eenzaamheidsvraagstukken in hun functie, om deze enorm waardevolle training te komen volgen.
‘Eenzaamheid Signaleren & Verminderen'
“Vereenzaming gericht aanpakken lukt pas als je het gericht herkent”
Inleiding
Weet jij verschillende vormen van eenzaamheid te herkennen? De gedragspatronen die hierbij horen?
En als je het type hebt herkend, weet je dan ook wat deze persoon nodig heeft?
Weet je hoe je het gesprek aan kan gaan zonder dat het ongemakkelijk wordt?
Er is vorig jaar, in opdracht van de coalitie Deef, een succesvolle training ontwikkeld over de signalering en aanpak van eenzaamheid. Een training die de mensen in jouw organisatie helpt om gerichter te signaleren en gerichter hulp te bieden. Praktisch en toepasbaar, zodat je er ook echt mee aan de slag kan. Op deze manier willen we werken aan de signalering en interventie bij eenzaamheid binnen de gehele gemeente Deventer. De training wordt gegeven door onze deskundige in eenzaamheidsvraagstukken; Erna Lammers.
Inhoud van de training
Nieuwste inzichten, onderzoeken, kengetallen en benaderingen van eenzaamheid binnen het raamwerk van de kwaliteit van leven
Kennis over typen eenzaamheid naar oorzaak, behoefte en houding
Kennis over typen coping strategieën (manieren hoe mensen daarmee omgaan)
Het combineren van de opgedane kennis en vaardigheden.
Gesprek kunnen aangaan vanuit presentie-houding
Weten wanneer en naar wie je kan doorverwijzen door kennis van sociale kaart en mogelijke interventies
Eindresultaat
Cursisten:
Beschikken over algemene kennis over eenzaamheid,
Weten wat kan helpen en bij wie
Zijn zich bewust dat zij geen eenzaamheid kunnen oplossen, maar dat zij de ander kunnen ondersteunen in het vinden van een manier om de eigen eenzaamheid aan te pakken
Weten waar ze het opgevangen signaal het beste kunnen oppakken en/of doorgeven
Reactie cursist:
“Oh, ik moet gelijk aan een aantal mensen denken en weet nu ook hoe ik dat gesprek moet voeren, super!”
Praktische informatie
Duur: Training van 1 dagdeel (ochtend) met inleidende documentatie als zelfstudie vooraf.
Programma
Datum: dinsdag 8 juli
08:30 Start
- Introductie, samenvatting gestuurde basisinfo
- Signalen herkennen
- Profielen
- Coping: hoe gaan mensen ermee om
- Werken met persona’s
10:30 Pauze
- Bespreken persona’s
- Wat werkt bij de aanpak van eenzaamheid
- Gesprekstechniek
- Eigen ervaringen
12:30 Afsluiting
Maximaal aantal deelnemers: 14 personen per training
Voor meer informatie over deze training, stuur je vraag naar: [email protected]
Voor meer informatie over het netwerk Deef, kijk op: https://deefdeventer.nl/
Lees meer

